欧美成人午夜精品久久久,国产?V天堂一区二区三区,欧美精品va在线观看,亚洲一区二区三区免费在线观看,av无码精品一区二区久久,欧美性爱视频不卡一区三区,欧美乱人伦视频在线观看,国产一级牲交高潮

ARTICLE DETAIL

資訊詳情

深耕商務(wù)建站與企業(yè)官網(wǎng)運營的一線實戰(zhàn)洞察。

UML課程設(shè)計停車場管理系統(tǒng)分析與設(shè)計:從用例到部署的完整建模指南

UML課程設(shè)計停車場管理系統(tǒng)分析與設(shè)計:從用例到部署的完整建模指南 簡介這份UML課程設(shè)計停車場管理系統(tǒng)軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計文檔以停車場管理系統(tǒng)為載體完整呈現(xiàn)從需求分析到軟件建模的課程設(shè)計全過程適合軟件工程專業(yè)學生、UML建模學習者以及課程設(shè)計備賽者參考借鑒。文檔系統(tǒng)梳理了系統(tǒng)的功能性需求與非功能性需求并配有需求分析規(guī)格說明書、系統(tǒng)用例圖以及靜態(tài)模型中的分析包、分析類圖和分析對象圖同時覆蓋順序圖、協(xié)作圖、狀態(tài)圖、活動圖等動態(tài)模型和數(shù)據(jù)庫設(shè)計章節(jié)可作為課程設(shè)計說明書模板使用。文檔以doc格式封裝共1個文件壓縮包僅249KB輕量易用。目前已有3474人學習使用。通過該文檔讀者可以系統(tǒng)掌握UML建模在實際業(yè)務(wù)場景中的落地方法理解車位管理、停車記錄管理、費用計算、報表生成等核心模塊的類圖與對象圖設(shè)計并借鑒從需求到設(shè)計各階段的文檔組織思路與細節(jié)處理方法從而更高效地完成同類課程設(shè)計任務(wù)。1. UML課程設(shè)計停車場管理系統(tǒng)分析與設(shè)計一份課程設(shè)計為什么值得按工程標準做如果你的課程設(shè)計題目是「UML課程設(shè)計停車場管理系統(tǒng)軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計」先想清楚一個事實這不是讓你去寫一個能跑的商業(yè)停車場系統(tǒng)而是考察你能不能把一套模糊的業(yè)務(wù)需求通過 UML 語言逐步翻譯成清晰、可驗證、能指導(dǎo)后續(xù)開發(fā)的軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計文檔。很多同學在這個題目上翻車不是代碼能力不行而是把大量時間花在畫漂亮的用例圖上最后交上去的模型經(jīng)不起一句追問這個用例的邊界是什么這條消息的順序為什么這樣排類之間的關(guān)聯(lián)基數(shù)你是怎么確定的這篇筆記我會按一個完整課程設(shè)計的推進順序來拆先識別角色和用例邊界再做靜態(tài)結(jié)構(gòu)建模再做動態(tài)行為建模最后落到包圖、部署圖和數(shù)據(jù)庫設(shè)計最后給你一份答辯前自查的避坑清單。全程以停車場管理系統(tǒng)為主線所有步驟、圖表規(guī)格和文檔組織方式你都可以直接照著復(fù)現(xiàn)。整篇文章讀完你應(yīng)該能回答三個問題這套 UML 模型要畫哪些圖、每張圖畫到什么粒度算合格、模型之間的一致性如何檢查。下面進入正題。我們先把最容易出錯、也最容易被老師追問的「用例驅(qū)動」這一步講透。2. 用例驅(qū)動先定角色和邊界再談畫圖UML 建模不是從類圖開始的是從用例開始的。停車場管理系統(tǒng)雖然業(yè)務(wù)看起來不復(fù)雜——車輛進場、出場、繳費、找車位——但一旦涉及多個角色、多個計費規(guī)則、多種支付方式用例邊界稍微模糊一點后面的類圖和順序圖全部跟著亂。2.1 角色識別誰在用停車場誰在用系統(tǒng)做用例分析的第一步不是畫圖是找參與者。停車場管理系統(tǒng)最常見的誤區(qū)是把「車」當成參與者正確的做法是問一句誰主動觸發(fā)了系統(tǒng)的功能我一般用一個簡單的排除法把需求描述里的名詞全部列出來然后問三個問題——它有沒有自己的目標它是否主動發(fā)起操作它是否需要與系統(tǒng)交互滿足其中任意一條才考慮作為參與者。按這個標準停車場管理系統(tǒng)的參與者通常有兩類外部參與者和外部系統(tǒng)。外部參與者包括車主駕車人、停車場管理員、系統(tǒng)管理員。車主觸發(fā)入場、出場、繳費、預(yù)約等用例停車場管理員處理異常放行、設(shè)備故障、人工收費系統(tǒng)管理員維護費率、用戶權(quán)限、日志。外部系統(tǒng)則包括車牌識別設(shè)備、支付網(wǎng)關(guān)、短信/消息推送服務(wù)。注意車牌識別設(shè)備和支付網(wǎng)關(guān)是「外部系統(tǒng)」不是「參與者」畫用例圖時寫在系統(tǒng)邊界外用「系統(tǒng)」圖標而不是「人形」圖標表示這也是老師在評分時容易盯住的細節(jié)。另外還有一種情況預(yù)約場景里可能存在「車主」和「場內(nèi)車輛」的對應(yīng)關(guān)系同一個人類角色在訪客預(yù)約和按月租用車位兩個場景中權(quán)限不同這時要拆成兩個用例而不是一個用例下掛多個分支。識別完角色后下一步才是把每個角色能做的動作整理成用例清單。工具上我建議在正式開始畫之前先用一個簡單的表格把參與者、目標、關(guān)鍵用例列出來相當于給自己做一份領(lǐng)域詞匯表。這樣到畫圖的時候參與者的命名、用例的命名基本都不會飄。2.2 用例圖畫法主用例、包含關(guān)系和擴展關(guān)系的落地標準用例圖本身很簡單難的是用例命名和關(guān)系選擇。我見過太多人把「車輛入場管理」「車輛出場管理」「車位管理」「收費管理」這種「管理」后綴當成用例名。這里記住一個標準用例名必須是動詞短語表達一個可觀察的、為用戶產(chǎn)生價值的動作。比如「入場車輛識別」「計算停車費用」「執(zhí)行出場繳費」「預(yù)約車位」。帶上「管理」兩個字說明你還沒想清楚這個用例到底是做什么的。主用例怎么找對停車場系統(tǒng)來說核心價值鏈路是「入場 — 找車位 — 出場繳費」這三件事就是主用例。剩下的都是輔助用例異常放行、費用申訴、費率調(diào)整、報表統(tǒng)計。主用例之間的關(guān)系要特別注意「包含」和「擴展」的區(qū)別。我見過大量同學把「微信支付」「支付寶支付」畫成支付用例的擴展這是典型的理解偏差。包含關(guān)系include表示一個用例總是會調(diào)用另一個用例是必選的比如「出場繳費」總是包含「計算停車費用」箭頭從基礎(chǔ)用例指向被包含用例。擴展關(guān)系extend表示某個條件滿足時才觸發(fā)的附加行為是可選分支比如「出場繳費」在支付超時后擴展「延長繳費時限」箭頭從擴展用例指向基礎(chǔ)用例方向正好相反。在實際交付中用例圖還要做一次「橫向評審」每個參與者至少對應(yīng)一個用例每個用例至少要有一個參與者觸發(fā)出現(xiàn)沒有參與者的用例說明它在當前場景里不成立出現(xiàn)沒有用例的參與者說明該參與者要么多余要么漏了功能。這一步做下來幾乎每一份課程設(shè)計都能發(fā)現(xiàn)至少兩個漏掉的場景最常見的就是管理員改費率之后正在場內(nèi)停車的車輛費率怎么算這個沒有用例覆蓋。2.3 用例規(guī)格說明一個用例一張表讓圖替不了的責任落在文字上用例圖只是索引真正決定評分高低的是用例的文字描述。這部分我建議做成一張規(guī)整的規(guī)格說明表每個核心用例一張放在附錄而不堆在正文里干擾主線閱讀。規(guī)格表至少要有六列用例編號、參與者、前置條件、基本事件流、備選事件流、后置條件。拿「出場繳費」舉例。前置條件是車輛已停放在庫內(nèi)且車牌已被識別?;臼录饔镁幪柌襟E寫1. 系統(tǒng)通過車牌識別設(shè)備讀取車牌2. 系統(tǒng)查詢車輛入場記錄和當前費率3. 系統(tǒng)計算停車時長與費用4. 系統(tǒng)生成待支付訂單5. 車主完成支付6. 系統(tǒng)確認到賬7. 系統(tǒng)抬桿放行。備選事件流要寫清楚什么情況下會走哪條分支車牌識別失敗走人工輸入費用爭議走管理員介入支付超時走延長繳費或鎖定訂單。后置條件是訂單狀態(tài)變更為已支付車輛放行記錄已生成。這里有一個非常容易被老師抓住的漏洞基本事件流寫了步驟 3「計算停車時長與費用」卻沒有在備選事件流里寫「入場記錄缺失」的情況——比如抬桿故障導(dǎo)致車輛沒有入場記錄就進庫了。遇到這種情況系統(tǒng)怎么處理不寫說明你的流程思考不閉環(huán)。寫就需要在類圖里增加「人工補錄入場記錄」的類這一步也反哺了下一步的靜態(tài)建模。在文字組織上基本事件流建議控制 5 到 8 步多了說明用例粒度太大拆開少了說明寫得太粗補細節(jié)。備選事件流至少寫 3 條這是課程設(shè)計與工程交付最直觀的差距前者寫一條「異常退出」就算完事后者會把每一種真實業(yè)務(wù)分支都列出來。3. 靜態(tài)建模類圖與對象圖把結(jié)構(gòu)釘死用例確定行為邊界類圖確定結(jié)構(gòu)。停車場管理系統(tǒng)的類圖通常要求覆蓋核心業(yè)務(wù)對象加上它們之間的關(guān)系如果課程設(shè)計要求附帶數(shù)據(jù)庫設(shè)計類圖直接決定后續(xù)表結(jié)構(gòu)所以這一步值得花心思做細。3.1 從需求描述里找候選類三個實用的識別方法第一個方法叫名詞篩選法閱讀需求描述把名詞圈出來。車輛、車位、車主、收費記錄、入場記錄、出場記錄、費率、訂單、支付、優(yōu)惠券、管理員、設(shè)備、停車場、樓層、通道這聽起來很簡單但要注意過濾掉「偶然名詞」和「屬性名詞」。舉個例子「車牌號」不應(yīng)該作為類它是車輛類的屬性「繳費窗口」不應(yīng)該作為類它只是支付訂單的一個展示角度不是獨立概念。第二個方法叫邊界確認法區(qū)分「值的對象」和「實體對象」。實體對象有唯一標識比如車輛、車位、訂單、費率它們跨會話存在要建類值的對象只是描述性數(shù)據(jù)比如金額、時間戳、時長不應(yīng)該作為獨立類。按這個標準停車費率是一個實體因為一份費率可能在多個訂單中復(fù)用支付金額不是實體它是訂單的屬性。這條規(guī)則能攔住大部分初學者常見的「什么都要建類」的沖動。第三個方法叫場景反推法先給出系統(tǒng)邊界內(nèi)的核心業(yè)務(wù)事件再反推處理這些事件需要哪些數(shù)據(jù)。入場事件需要車牌和入場時間對應(yīng)入場記錄類費用計算事件需要入場時間、出場時間和費率對應(yīng)費率類和訂單類預(yù)約事件需要車主信息和目標車位對應(yīng)預(yù)約類。我用這個方法幫一個同學排查過他類圖里漏了「停車場」類的層級關(guān)系——車場有多個樓層樓層有多個車位這三個層級的歸屬關(guān)系不建出來后面部署圖和數(shù)據(jù)庫設(shè)計一定亂。3.2 類圖繪制與關(guān)系基數(shù)不要憑感覺寫 1 對多類圖畫出來后最重要的環(huán)節(jié)是關(guān)系關(guān)系的確定。常見的關(guān)系有四種關(guān)聯(lián)、聚合、組合、泛化。關(guān)聯(lián)表示兩個類之間有語義連接比如「車主」和「車輛」是關(guān)聯(lián)關(guān)系。聚合表示整體與部分但部分可以脫離整體存在比如「停車場」和「車位」是聚合關(guān)系——車位即使從停車場中移除它還是一個車位只是不在這個場里。組合表示整體與部分并且部分不能脫離整體存在比如「訂單」和「訂單明細」是組合關(guān)系——訂單明細離開訂單沒有意義。泛化就是繼承「普通費率」和「時段費率」都繼承「費率」?;鶖?shù)要按業(yè)務(wù)規(guī)則推不要拍腦袋。一個車主可以有多輛車一輛車被一個車主使用所以「車主 1 — 車輛 *」。一個訂單只屬于一輛車一輛車可能產(chǎn)生多個訂單所以「車輛 1 — 訂單 *」。一個車位在同一時刻只能被一個訂單占用一個訂單可以占用多個車位——比如大車占兩個車位——這里是「車位 1 — 訂單 *」但如果你的系統(tǒng)明確只支持一車一位就寫「車位 1 — 訂單 1」?;鶖?shù)寫錯比關(guān)系類型寫錯更常見因為關(guān)系類型可以從語義判斷基數(shù)卻需要結(jié)合業(yè)務(wù)規(guī)則逐條核對。屬性與方法也不要隨意堆。每個類先寫標識屬性如車輛類的車牌號、車位類的車位編號再寫業(yè)務(wù)屬性如訂單類的入場時間、出場時間、費用金額方法只寫對外職責如訂單類提供 calculateFee 方法內(nèi)部的 getter/setter 通常不畫進類圖否則類圖會膨脹成一堆沒意義的箱子。在方法命名上盡量用動詞短語而非名詞和用例的命名習慣保持統(tǒng)一。3.3 對象圖反向校驗用具體實例驗證類設(shè)計對象圖容易被忽視但它是驗證類設(shè)計正確性的有力工具。畫對象圖就是給類圖填具體數(shù)據(jù)看這個類結(jié)構(gòu)在真實場景下能不能跑通。比如你定義了「訂單」和「車位」兩個類關(guān)系是「訂單 * — 車位 1」?,F(xiàn)在做一個「一輛車連續(xù)停兩天」的對象圖實例車輛 A 在第一天生成訂單 1占用車位 B第二天續(xù)停生成訂單 2仍占用車位 B。對象圖里就出現(xiàn)兩個訂單對象同時連接到同一個車位對象。這時你就要考慮這兩個訂單是重疊時間段還是連續(xù)時間段如果系統(tǒng)不允許同一個車位被兩個訂單時間重疊占用類里就要加一個時間約束或者把「車位占用」提升為一個獨立的類記錄占用開始時間和結(jié)束時間。這就是對象圖的價值。我在實際做的時候會把核心業(yè)務(wù)場景做成三張對象圖正常入場出場、預(yù)約占位、月租車輛續(xù)費。每張對象圖數(shù)據(jù)不同跑一遍下來類之間的關(guān)系和約束基本能查缺補漏。4. 動態(tài)建模順序圖、狀態(tài)圖和活動圖的分工與畫法動態(tài)建模是 UML 課程設(shè)計中最容易互相覆蓋的部分。順序圖、狀態(tài)圖、活動圖畫哪幾張、畫到什么粒度需要有清晰的判斷標準?;\統(tǒng)地說順序圖強調(diào)「某一次具體交互中的消息時序」狀態(tài)圖強調(diào)「一個對象的生命周期」活動圖強調(diào)「跨多個對象的業(yè)務(wù)流程流向」。4.1 順序圖消息順序才是靈魂順序圖最常見的錯誤是一張圖塞進太多場景。正確做法是一個用例對應(yīng)一張順序圖圖里的對象盡量控制在 4 到 6 個消息控制在 8 到 15 條。以「出場繳費」為例參與者是車主對象依次是車牌識別設(shè)備、入場記錄、費率、訂單、支付網(wǎng)關(guān)。消息順序大致是車牌識別設(shè)備返回車牌號給訂單訂單向入場記錄查詢?nèi)雸鰰r間訂單向費率獲取當前計費規(guī)則訂單計算費用訂單向支付網(wǎng)關(guān)發(fā)起扣款支付網(wǎng)關(guān)返回支付結(jié)果訂單更新狀態(tài)然后系統(tǒng)控制抬桿。順序圖里選對象有個小技巧優(yōu)先選已經(jīng)出現(xiàn)在類圖里的類這樣動態(tài)圖才能和靜態(tài)圖對得上否則評審時會被問到——這個順序圖里的某某對象為什么不在類圖里答案無外乎兩種要么類圖漏了要么順序圖畫錯了。順序圖里不應(yīng)出現(xiàn)類圖中不存在的對象這類一致性問題在評分中非常致命。關(guān)于消息編號課程設(shè)計文檔里建議在每個消息前加序號比如 1: getEntryTime()、2: calcFee()。這么做的好處是答辯時可以直接按序號把整個流程講下來不用在圖上找線。同步消息用實心箭頭返回消息用虛線箭頭。異步消息在停車場系統(tǒng)里有典型場景——支付網(wǎng)關(guān)返回支付結(jié)果這里適合畫異步接收車輛先抬桿出場支付結(jié)果后臺到達。要不要把這個異步細節(jié)畫出來主要看你的課程設(shè)計是否涉及消息隊列不涉及的話可以不畫避免給自己增加復(fù)雜度。4.2 狀態(tài)圖車位和訂單是兩個必須畫的狀態(tài)機停車場系統(tǒng)里最值得畫狀態(tài)圖的對象有兩個車位和訂單。車位狀態(tài)機大致是空閑 → 預(yù)定預(yù)約成功后→ 占用車輛入場→ 空閑車輛出場。這里要注意「預(yù)定」狀態(tài)到「占用」狀態(tài)的轉(zhuǎn)換條件按預(yù)約時段入場才轉(zhuǎn)占用超時未入場則轉(zhuǎn)空閑。另一種情況是預(yù)約后用戶取消也要從預(yù)定轉(zhuǎn)回空閑。如果不畫這條分支說明預(yù)約場景沒有考慮取消邏輯。訂單狀態(tài)機更復(fù)雜也更重要已創(chuàng)建 → 待支付 →支付成功已支付 → 已完成或者 已創(chuàng)建 → 待支付 →支付超時已關(guān)閉。這里有個容易被忽略的細節(jié)——在停車場景里訂單可能正在??恐芯鸵焉绍囕v當前占用車位但費用尚未計算。如果你把訂單狀態(tài)畫成「創(chuàng)建—支付—完成」和實際業(yè)務(wù)不符。更準確的寫法是引入「??恐小範顟B(tài)車輛入場生成??恐杏唵纬鰣鰰r結(jié)算并轉(zhuǎn)待支付支付成功后轉(zhuǎn)已支付。這個細節(jié)是答辯時的加分項因為它體現(xiàn)了你真正理解業(yè)務(wù)狀態(tài)流轉(zhuǎn)而不是套模板。畫狀態(tài)圖還要標好事件的觸發(fā)條件。狀態(tài)圖的名字是「狀態(tài)」但真正有價值的是「轉(zhuǎn)換」——從占用轉(zhuǎn)空閑的事件是車輛出場從待支付轉(zhuǎn)已支付的事件是支付成功回調(diào)。事件名要寫清楚不要寫「改變」要寫「outVehicle() 返回」「paymentResult 為 SUCCESS」。4.3 活動圖跨角色流程用活動圖別當順序圖用活動圖適合表達跨角色、有判斷分支的流程。停車場系統(tǒng)里最有代表性的是「異常車輛出場處理」車輛到出口車牌識別失敗活動圖進入判斷——是否人工輸入車牌人工輸入后系統(tǒng)再次查詢?nèi)雸鲇涗浫缓笈袛噘M用是否有爭議有爭議轉(zhuǎn)人工審核無爭議進入正常繳費流程。這個流程跨越車主、管理員、系統(tǒng)三個對象有清晰的分支判斷畫成活動圖比順序圖更直觀。畫活動圖時泳道按參與者劃分每個動作放在對應(yīng)泳道里。判斷節(jié)點用菱形表示分支條件寫在連線上。初學者常犯的錯誤是每個步驟都加判斷導(dǎo)致活動圖里菱形比矩形還多。判斷節(jié)點只在業(yè)務(wù)規(guī)則真正分叉的地方加比如「是否超時」「是否有入場記錄」而不是「是否輸入車牌成功」這種過程性操作也畫進去。另外活動圖和順序圖切忌雙軌制同一場景既畫了順序圖又畫了活動圖或者兩個圖里的消息順序不一致。我的做法是核心用例畫順序圖跨角色的異常流程畫活動圖圖面有重疊時先畫活動圖確認分支再從某個分支抽出來畫順序圖這樣動態(tài)模型整體保持一致不至于各畫各的。5. 從分析到設(shè)計包圖、部署圖、數(shù)據(jù)庫設(shè)計和工具選型UML 課程設(shè)計如果只畫完用例圖和類圖就交卷等于只完成了分析沒有完成設(shè)計。課程題目里寫著「軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計」后半部分要落地為包圖、部署圖和數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)這部分決定了報告的技術(shù)深度。5.1 包圖劃分原則按層次分包不要按業(yè)務(wù)模塊分包包圖的作用是表達系統(tǒng)的模塊化組織。常見做法是把系統(tǒng)分成三層表示層、業(yè)務(wù)邏輯層、數(shù)據(jù)訪問層對應(yīng)常見的分層架構(gòu)。在表示層放界面相關(guān)的類在業(yè)務(wù)邏輯層放訂單、費率、車輛等核心業(yè)務(wù)類在數(shù)據(jù)訪問層放數(shù)據(jù)庫操作、外部接口適配的類。按層次分包而不是按業(yè)務(wù)模塊分包是因為停車場系統(tǒng)的業(yè)務(wù)邊界相對清晰模塊分包容易導(dǎo)致循環(huán)依賴。舉個例子如果你把「收費模塊」和「車輛管理模塊」分成兩個包收費模塊需要訪問車輛信息車輛管理模塊又需要調(diào)收費模塊計算費用兩個包之間就產(chǎn)生了循環(huán)依賴。按層次劃分后表示層 → 業(yè)務(wù)邏輯層 → 數(shù)據(jù)訪問層是單向依賴每一層只能依賴下一層不會出現(xiàn)循環(huán)。這個判斷在答辯時非常加分因為它是架構(gòu)層面的思維不是畫圖層面的工作。包圖里每個包要寫明內(nèi)部包含的類名至少列出核心類。包之間的關(guān)系用虛線箭頭表示依賴不要用實線關(guān)聯(lián)因為包和包之間是「存在依賴」而不是「強關(guān)聯(lián)」。5.2 部署圖與數(shù)據(jù)庫設(shè)計UML 怎么落到物理實現(xiàn)部署圖描述系統(tǒng)的物理節(jié)點和節(jié)點上的構(gòu)件。停車場管理系統(tǒng)常見的節(jié)點有前端管理終端、應(yīng)用服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、車牌識別設(shè)備。應(yīng)用服務(wù)器上部署業(yè)務(wù)邏輯構(gòu)件數(shù)據(jù)庫服務(wù)器上部署數(shù)據(jù)存儲。如果課程設(shè)計只做單機版部署圖可以簡單畫一個節(jié)點但如果題目強調(diào)「系統(tǒng)分析與設(shè)計」建議至少畫出前端、后端、數(shù)據(jù)庫三個節(jié)點的部署關(guān)系這樣才體現(xiàn)軟件系統(tǒng)的物理部署結(jié)構(gòu)。數(shù)據(jù)庫設(shè)計這一步即使課程設(shè)計沒有單獨要求畫數(shù)據(jù)庫圖也強烈建議提供一套實體關(guān)系表和建表語句。原因很簡單數(shù)據(jù)庫表結(jié)構(gòu)就是類圖的物理映射。訂單表對應(yīng)訂單類車輛表對應(yīng)車輛類車位表對應(yīng)車位類。類圖里寫明了關(guān)系數(shù)據(jù)庫里就要有對應(yīng)的外鍵設(shè)計。我在實際參與課程設(shè)計指導(dǎo)時發(fā)現(xiàn)很多同學類圖畫得很好但數(shù)據(jù)庫表只有一張訂單表一張車位表完全體現(xiàn)不了類圖中的關(guān)系等于分析階段和設(shè)計階段斷開了。一個針對停車場系統(tǒng)的參考設(shè)計是這樣車輛表車牌號、車主ID、車型車位表車位ID、樓層、類型、狀態(tài)停車訂單表訂單ID、車牌號、車位ID、入場時間、出場時間、費用狀態(tài)費率表費率ID、生效時間、單價、適用時段。停車訂單表和車輛表之間通過車牌號關(guān)聯(lián)和車位表之間通過車位ID關(guān)聯(lián)和費率表之間通過費率ID關(guān)聯(lián)。建表時注意時間字段統(tǒng)一用一種類型金額字段用十進制而不是浮點數(shù)避免金額計算精度問題。這是實踐中最常見的細節(jié)坑。5.3 工具選型畫圖工具怎么選一致性與可追溯性怎么保證UML 工具的選擇直接影響產(chǎn)出效率。常見的有三類一類是專用建模工具適合完整建模流程但需要安裝配置另一類是輕量繪圖工具上手快但模型之間沒有強約束無法做一致性檢查還有一類是代碼化建模工具用文本描述圖適合放進版本管理。對課程設(shè)計場景我建議至少用一個能滿足三點的工具能繪制類圖并管理關(guān)系、能導(dǎo)出圖片、能方便修改。具體選哪個看你本機環(huán)境而定不必人云亦云。更重要的是模型一致性的維護方法。很多同學是畫完用例圖畫類圖畫完類圖畫順序圖中間從不回頭檢查。結(jié)果交上去的文檔順序圖里的對象在類圖里找不到類圖里的類在用例規(guī)格里沒有對應(yīng)。我給自己定的一條紀律是每畫完一張圖回頭檢查上一張圖把不一致的地方當場改掉。比如畫完順序圖再回看類圖確認消息里調(diào)用的方法在類圖的方法列表里出現(xiàn)了確認參與者和用例的關(guān)系還沒有變化。文檔排版上正文中每張圖下面配一段「圖注 說明」說明寫清楚這張圖要表達什么、關(guān)鍵關(guān)系在哪里。課程設(shè)計報告評分時老師不會一張圖一張圖地去推他會先讀文字再對照圖看你要表達的是不是和文字一致。文字與圖不一致比你圖本身畫錯更傷分數(shù)。6. 答辯與自查5 類高頻硬傷和一份驗證清單6.1 五類答辯時被追問就會露餡的低級錯誤第一是「用例圖漏了外部系統(tǒng)」。車牌識別設(shè)備和支付網(wǎng)關(guān)在圖上是畫在系統(tǒng)邊界外的很多同學會忽略這一點把設(shè)備畫進系統(tǒng)邊界內(nèi)答辯時被問「設(shè)備是系統(tǒng)的一部分還是外部系統(tǒng)」回答不上來。第二是「順序圖中的消息沒有操作數(shù)」。順序圖里每條消息都應(yīng)該對應(yīng)類圖中的一個方法很多同學畫了 getData()、setStatus() 這類方法問具體是哪個類的哪個方法答不出。第三是「狀態(tài)圖的轉(zhuǎn)換條件缺失」。車位狀態(tài)圖里從「預(yù)定」轉(zhuǎn)「占用」不寫轉(zhuǎn)換條件等于沒說。答辯時老師只需要問「什么時候從預(yù)定變成占用」你補上一個條件這段就過關(guān)了。第四是「類圖中泛化關(guān)系誤用」。把「車位」和「普通車位」「超大車位」畫成泛化關(guān)系邏輯上沒錯但如果這兩個子類沒有各自的屬性行為泛化就是空殼不如用車位類型字段替代。第五是「全篇圖之間不自洽」。這是最高頻的硬傷——用例事件流寫了「支持月租車輛續(xù)費」類圖里卻沒有月租相關(guān)的類和關(guān)系數(shù)據(jù)庫里也沒有月租訂單表。自洽性檢查其實不復(fù)雜就是逐層對一遍但大多數(shù)人沒有這個習慣。6.2 一條快速自查路徑我最后提交前會按下面的順序走一遍全程不超過半小時。第一步用例圖和用例規(guī)格說明對照確認每個編號都有對應(yīng)文字。第二步用例規(guī)格里的每個業(yè)務(wù)名詞在類圖里能找到對應(yīng)類或?qū)傩?。第三步類圖里的關(guān)系逐條問為什么是聚合不是組合基數(shù)為什么是 1 對多第四步順序圖的消息逐條對照類圖的方法對象對照類名。第五步數(shù)據(jù)庫表結(jié)構(gòu)對照類圖外鍵關(guān)系與類關(guān)系一致。第六步部署圖的節(jié)點與數(shù)據(jù)庫、應(yīng)用服務(wù)器的數(shù)據(jù)流對應(yīng)。如果你時間緊張至少要保證第三步和第五步——這兩步是最常被挑毛病的地方。6.3 答辯前的小習慣我習慣在答辯前一天把全稿打印出來一張圖配一段文字從頭讀一遍遇到「這一步為什么要這樣」「這個判斷從哪里來」的疑問現(xiàn)場記下來第二天主動在答辯里講清楚。這個方法救過我太多次因為圖紙和文字刷在屏幕上時眼睛會慣性跳過問題打印出來以后大腦切換審閱模式很多邏輯斷點才會暴露。答辯的時候被問到不會的問題不要硬撐把自己的思路說清楚承認「這塊我當時沒有考慮周全但如果要補充我會這樣做」——這比沉默或亂答要好得多。停車場管理系統(tǒng)的 UML 課程設(shè)計本質(zhì)上不是在考你會畫幾種圖而是在考你有沒有形成一套「從需求到模型再到設(shè)計」的完整思維鏈。希望這篇筆記能幫你在交付之前把這條鏈上的每個環(huán)節(jié)都釘穩(wěn)。本文還有配套的精品資源點擊獲取
返回列表
PREV
查看更多資訊
NEXT
返回資訊列表
欧美成人网婷婷综合在线| 午夜丁香丁香婷婷| oVV4WIB3vFi8D| 五月天婷婷成人网| 久久九九在线视频| 人人操Av| 人妻AV在线观看| 嫩BBB槡BBBB搡BBBB| 狠狠撸激情综合丁香五月天俺来啦| 激情综合五月丁香六月婷婷| 九九热精品视频在线观看| 武汉美女啪啪视频免费一级片| 欧美日本99| 久久只有18视频| 五月婷婷精品视频| 激情综合网亚洲色图| 亚洲人妻电影| 久久五月热| 欧美色色色色色| www,99色| 日本久久色| 久操97| 国产伊人五月天| av一区免费看| 婷婷狠狠综合网入口| 91精品久久久久| 在线1青婷| 婷婷五月天无码视频| 五月婷婷九九热| 婷婷中合| 精品热九九| 99热官网| 激情av| 色玖玖综合| 国产色五月| 99久久99视频只有精品| 俺也去婷婷五月天第五色| 99精品热| 五月婷婷六月少妇激情| 色欲一二三| 深爱五月天天| 日韩AV色色色| 天天日天天干天天插天天射| 五月天激情子轮| 精品色情一区二区三区四区| 伊人影音无码一区二区三区| 婷婷视频网| 国产九月婷婷| 中文字幕婷婷在线| 国产激情在线| 色婷婷久久综合久色综| 五月天狠狠网站| 99这里有精品视频| 激情五月天啪啪视频| 五月色丁香| 色情婷婷五月天| 夜夜撸天天日| 色五月色五天免费视频| 99综合激情久久精品久久| 五月婷婷开心色伊人| 丁香五月综合高清在线| 色婷婷综合中心| 婷婷丁香成人在线视频| 26uuu亚洲欧美| 色五月aV| 亚洲精品激情| 99热这里都是精品| 精品一区二区三区四区五区六区| 激情综合五月婷婷| 五月婷婷久久大片| 久久99激情| 大香蕉九九热| 狠狠狠狠狠狠草| 韩国中文字幕91| 五月天激情国产综合婷婷婷| 狠狠干.com| 五月综合激情啪啪啪啪啪| 色五月天婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷婷 | 五月婷婷天| 丁香五月婷在线| 中文国产五月天| 天天操夜夜爽| 超碰免费成人| 丁香五月大香蕉在线99| wwww.9免费视频| 天天日天天插| 欧洲色| 色9999日韩国产| 538在线精品| AV片一区在线观看| 色婷婷成人网| 亚洲看av的网站| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月| 激情色情五月天| 亚洲情a| 99热只有这里有精品| 97干网站| 日本色超碰| 亚洲av无码精品色午夜| 青青草蜜臀| 岛国av网站| 久久9精品| 欧美性猛交AAAA片黑人 | 人人草人| 五月丁香花婷婷玉莉AV| 激情网第四色| 这里只有精品视频免费在线观看| 婷婷综合久久综合| 天天色综网| 久久久人妻| 西西4r午夜剧场| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 丁香久久| 狠狠操天天干| 丁香激情五月天| 激情AV网| 大香蕉综合网| 六月婷婷综合| 日本欧美成人片AAAA| 人人操人人添人人摸97| 全亚洲最大的婷婷五月天网站COM| 99这里只有精品视频在线| 激情五月丁香六月婷婷| 日日干天天| 97狠狠碰| 爱的综合网| 五月天综合网| 69凹凸成人综合网| 五月天天丁香婷婷| 6月丁香婷婷| 色五月天在线观看| 99久久精品免费精品国产_国产精品久久久久久_国产在线|日韩_久久国产精品电影 | 亚洲激情网| 日本天天色| 人操人人| 婷婷五月天黄色小说| 激情五月天啪啪| 九九99九九精品免费| 97色97干| 99热这里只有精品4| 五月婷婷综合在线| 超碰免费人| www色婷婷| 丁香六月五月婷婷| av网址在线播放| 9+1视频网址| 第四色首页| 亚洲乱码精品久久久久..| 97碰碰草| 青青草视频福利| 久9热在线视频| 亚州成人综合在线| 亚洲色vA| 日本黄色三级片内射| WWW久久久| 开心激情网五月| 亚洲V国产V欧美V久久久久久| 五月婷婷熟女| 丁香九月激情| 激情五月丁香五月| 色婷婷亚洲婷婷| AV九九| 精品综合爱| www一区二区三区| 伊人综合网站| 三级成人网站| 天海翼中文字幕高| 色五月视频,小说| 九色婷婷| 综合久久丁香婷婷,五月婷婷六月丁香,开心激情综合网,六月丁香在线观看,婷婷丁 | 搡BBBB搡BBB搡五十| 国产激情久久| 久久性视频| 亚洲av成人在线| 99爱在线观看视频| 色五月97| 久久伊人婷婷| 久久婷婷五月综合激情国产| 精品国产va久久久久久久| 97干在线| 综合久色五月| 丁香香蕉射射射| 另类图片五月天婷婷| 丁香婷婷社区| 天天日天天狠狠操| 国产精品色情AAAAA片软件| 亚洲精品操一操、噜一噜、摸一摸、爽| 久久综合爱| 色色色999| 久久久婷婷婷| 色久激情在线| 五月天婷婷免费| 色色免费网站| 婷婷五月天Av| 97综合视频在线| 66精品成人免费网站在线观看| 9久热精品在线视频| 久久免费干| 牛牛碰免费| 高清资源站日A美A欧亚…| 久久99色色| 色婷婷精品视频在线播放| 丁香久久久| 婷婷五月丁香人妻无码高清| 婷婷射丁香| 伊人久久五月天| 九九99精品视频在线观看| 天天舔天天插天天爱| 成人精品在线观看| 亚洲综合五月天综合| 夜夜嗨一区二区三区直播内容 | 久久婷婷东京热大香樵| 色吧综合网| 亚洲丁香五月综合| 91av视频在线观看最新网址| 99热精品在线| 亚洲色综合| 激情综合五| 久久少妇视频| www.激情在线| 色欲婷婷五月天丁香| 99精色| renre人人操国产超碰在线| 婷婷五月丁香激情图片| 天天操综合网| 九九成人| 婷婷五月天a| 九九色院| 1024AV视频| 久久久久激情| 噜噜色噜噜网| 丁香月五月天婷婷久久| 97操碰碰无码视频| 91a片爽| 激情久久综合| 天天日,天天插| 五月丁香婷婷啪啪| 婷婷五月天午夜激情影院| 一本色道久久综合狠狠躁小说| 五月丁香婷婷激激激综合网色播| 99久热在线精品| 综合色七七| 九九AV| 亚洲 五月 婷婷 成人| 亭亭色网| 青青草五月天| 婷婷丁香91综合| 婷婷五月丁香综合| 五月天淫乱视频| er99免费视频在线| 只有精品在线观看| 日日干天天射| 日本97久久久精品| 日本丰满久久| 久久婷婷超碰| 日本V在线观看不卡视频网站| 97综合在线| 五月天久久丁香| 99er这里只有精品视频| 色色色婷婷五月| 中文字幕91,综合| www九九免费视频| 五月婷婷色| 综合网啪啪| 人人视频色| 综合亚洲五月天| 91黄操| 成片免费观看大全| 久久女伦| 中文字幕91,综合| 久久久全国免费视频| 激情五月丁香婷婷| 色色com| 亚洲人妻Av| 激情综合色播| 这里精品| 天天狠狠六月婷丁香影院| 嫩BBB槡BBBB搡BBBB视频| 五月婷婷新网站| 99干日本| 丁香五月影院| 99re这里只有精品9| 五月丁香久人妻中文| AV在线收看| 五月天婷婷激情六月久久 | 五月丁香六月玩女人| 亚洲精品五月| 婷婷六月情| 人人干AV| 俺去啦综合网| 久久九九热视频| 婷婷丁香五月天中文字幕| 日韩无码人妻一区二区三区综合| 精品色色网| 天天爱天天做天天舔| 综合久久婷婷五月丁香| 亚洲激情网站无码| 色色婷婷综合网| 小视频一区| 激情综合激情五月| 五月婷婷伊人在线| 91丨九色丨熟女丰满| 婷婷五月天av| 九九热最新地址| 色噜噜狠狠一区二区三区| 精品五月天| 激情五月婷婷丁香| 久久性爱99国产| 色色三级视频| 婷婷久久女人| 久久综合五月天| 国产亚洲99久久精品| 五月天无码| 97色色色视屏| 人人视频色| 丁香婷婷噜噜| 人妻综合网| 99视频| 日本精品人妻无码77777| 中文成人在线| 69综合在线| 色哟哟www| 九九精品视频免费在线| 久久网思思| 丁香五月天啪啪a日本| av在线免费网站| 成人婷99最新| 1024在线一区| 色碰碰| 五月婷婷五月天激情视频| 成人狠狠成人狠狠成人狠狠成人狠狠| 色五月色五天免费视频| 丁香五月天电影| 国产做爰视频免费播放| 丁香五月黄色| 99在线观看视频精品| 天天爽夜夜爽夜爽精品| 色情久久久| 亚洲精品视频在线| 六月丁香开心婷婷欧美| 狠狠香婷婷五月| 婷婷激情五月天小说| 看全色黄大色大片| av亚洲国产小电影| 吊色AV男人的天堂| 另类图片 五月激情| 开心婷婷五月天激情网| 99ri视频| 欧美色色色色色色色色色色| 五月丁香在线精品| 婷婷久久五月| 色婷婷亚洲在线观看| 中文字幕在线免费观看视频| 婷婷六月情| 超碰在线国产| 无码动漫AV| 亚洲一个色| 五月婷婷开心丁香| 久久久网站| 9 1在线视频| 九九热免费观看视频| 深情五月天| 九九热精品| av成人在线播放| 99re在线观看视频| 99精品热视频| 九月大香蕉| 久久杏爱视频| 91啪啪视频| 丁香深五月婷婷| 精a品a视a频| 欧美熟女99| 五月丁香花激情综合网| JAPANRCEP老熟妇乱子伦视频 | Av九九| 婷婷丁香五月,狠狠综合| 婷婷久月| 男人的天堂五月丁香| 成人网丁香五月| 五月天激情电影| 色射7856五月天激情四射| 99热成人精品| 天天干电影| 激情图片99| 操啊操av| 五月婷婷影视| 亚洲婷婷六月天| 久久这里只有精品热在99| 久色88| 五月婷婷综合潮喷| 内射 无码 伊人| 插插干干干色| 欧美成人AAA片一区国产精品| 五月丁香色色| 97人人操| 99色中文| 综合大香蕉| 久久激情五月网| 色婷婷久综合久久一本国产AV| 风流少妇A片一区二区蜜桃| 九九性视频| 庭庭久久内射| www.99婷婷| 天天爽天天| 中文字幕第四色.999| 99热这里只是精品| 丁香五月婷婷图片综合| av性爱在线| 久久婷婷五月丁香蜜桃网| 南京搡BBBB搡BBBB| 91男人操女人视频| 五月丁香久久呀| 青草视频在线播放| 九九热这里只有精品31| 91碰操| 日韩精品无码99| 万月丁香狠狠爱| anquye五月| 97大香蕉五月天| 久久精品永久免费| 五月婷天堂视频| 亚洲视频伍月婷婷| 国产精品色婷婷久久久精品| 久热99热| 久热这里只精品| 激情小说在线视频| WWW.桔色成人.COM入口| 色99久草在线| 99性爱| 噜噜操操| 九九热AV| 成人性爱无码| 97色女人在线| www.狠狠操| 五月婷婷久久激情 | 另类色视频| 欧美美女视频| 桔色成人在线| 色五月婷婷在线| 五月天婷婷基地| 国产1区2区3区在线观| 天天综合精品| 婷婷性爱五月天| 99久re热| 99精品国产在热久久| 俺去也在线www色官网| 一区中文字幕电影| 综合婷婷| 永久地址 色| 色噜久| 婷婷色五月丁香六月欧美啪| 热久久视频99| 91精品婷婷国产综合| 综合在线网| 欧美丰满熟妇BBB久久久| 婷婷网五月| 狠狠九九婷婷韩| 久热99| 亚洲99视频| 99热一本久道| 久久人妻精品| 丁香五月天婷婷激情| 五月婷在线观看| 国产成人一区二区三区在线观看| 这里只有精品无码| 婷婷丁香高潮了| 91碰操| 97色婷| 中出内射的人妻视频| www.99精品视频| 丁香五月天堂网| 丁香六月无码| 天天操天天日天天爱| 丁香六月天婷婷色| 欧美日韩一区二区三区四区| 婷婷六月久久综合导航| 五月婷婷色| www夜夜| 欧美激情五月综合| 99人妻碰碰碰久久久久视| 五月婷婷色| 综合XX网| 色噜综| 九九热欧美| 日本玖玖在线| 99热这里都是精品| 超碰在线国产| 国产视频婷婷| 五月婷婷免费视频| 丁香五月婷婷婷婷欧美综合| 色婷婷综合综合网| 精品国婬伦V无码久久久| 五月丁香色情| 五月婷婷色播| 激情综合网五月天| 99精品爱| 天天摸天天舔天天爽| 激情av在线| 97碰碰九九视频| 五月激情在线| 色九区| 色色色色热| 狠狠操天天日| 欧美精品久久久久久视频观看| 99精品色| 丁香婷婷六月天| 色婷婷狠狠| 色大综合| 婷婷五月天AV激情| 激情综合五月激情XXXX| 色5月婷婷| 六月婷婷香蕉| 狠狠九九婷婷韩| 伊人免费视频9| 丁香五月婷婷色| 8区视频在线| 无人精品在线视频| 夜夜躁爽日| 久久在线人妻| 亚州日本欧州韩美高青高潮一| 亚洲色五月| 色情久久久| 97精品自拍视频| 五月婷婷之综合激情在线| 久久五月天激情| 亚洲无AV在线中文字幕| 欧美大肥婆大肥BBBBB| 婷婷网五月天| 99九九精品| 婷婷五月色播放| 亚洲超碰在线| 91操操| 五月婷婷久久久| 天天操加勒比| 婷婷综合五月| 天天干天天拍| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 国产欧洲欧洲精品久久| 五月天婷婷社区| 97色色色| 中文字幕按摩做爰| 91色呦哟| 婷婷丁香五月基地| 九9九9无码| 丁香六月婷婷综合啪啪| 日本啪啪网| 成人视屏在线观看| 级人人91| 丁香五月婷婷影院| 182TV亚洲| 五月婷婷丁香综合| 六月丁香婷婷综合色播| 激情视频婷婷五月花| 丁香婷婷成年| 色婷婷丁香社综合| 天天色天天射天天日| 欧美色色色| 99热 免费| 伊人狠狠综合| 日本天天色| 久色网址| 日本人妻伦在线中文字幕| 国产人妻777人伦精品HD| 五月网站| 99色.com| 日韩免费乱轮网站| 久色国产| 五月婷婷影| 婷婷五月情| 国产美女无遮挡裸体毛片A片| 九九爱激情| 91pornav在线| 久久99这里只有精品| 丁香五月天在线直播观看| 五区毛片七区毛片| 婷婷色色狠狠| 狠狠五月综合在线| 亚洲99综合| 亚洲爆乳无码精品AAA片蜜桃| 熟女色色一区二区| 久久色五月| 久热这里只有精品在线观看| 亚洲99精品欧美一区| www.五月婷婷久久.com| 99超超碰| 丁香大香蕉| 婷婷综合激情五月综合| 激情综合国产| AV网在线| 97在线视频人妻九色| 天天天天天操| 中文字幕综合| 99超碰欧美| 一级性感黄色内射视频| 色婷婷亚洲在线| 成人五月天丁香| 超碰只有精品在线| www超碰| 天天干天天色天天干| 欧美视频五区| 久久看九九90| 天天综合色丁香| 色五月天成人| 久久激情中文| 色综啪啪网| 色色色婷婷五月天| 99热99色| 亚洲电影在线观看| 九九黄色网| 五月成人天| 人人操av| 中文字幕在线播放视频| 日本色爽| 天堂二区| 五月丁香六月欧美综合| 丁香五月天激情| 九月婷婷在线观看| 天天插天天日天天爽| 任你日视频| 五月丁香A片| 色色婷五月天| 色色a| 丁香色成人| 欧美草久久五月天91| 大香蕉人妻| 99热综合在线| 五月丁香六月婷婷成人电影| 色色草97| 丁香五月,激情五月,深爱五月| 中文av网站| 五月婷啪啪| 深爱激情丁香| 1024久婷| 区美毛片子| 天天舔天天操| 九九色黄色| 天天橾日日橾夜夜橾17| 粉嫩AV久久一区二区三区 | 伊人AV五月婷| 亚洲成人日韩无码精品| 99re这里有精品手机在线| 丁香六月婷婷| 秋霞午夜理论| 婷婷色导航| 久久97| 狼人久草| 99精品久久| 综合网色| 五月婷婷无码| 天天日综合| 丁香五月亚洲激情婷婷射| 99免费热视频在线| 丁香婷婷六月天| 亚洲黄色精品| 五月婷婷五月天| 日本啪啪天堂| 激情文学久久| 婷婷五月天综合网| 在线,国产,色,热视频| 九热视频| 狠狠色狠狠鲁| 伊人五月婷| 人妻VideOssS人妻| 在线天堂9| 五月丁香无码| 久久免片| 无码天天操| 日本不卡高字幕在线2019| 丁香五月在线观看综合| 亚洲区在线| 五月丁香六月综合激情无码软件亮点| 婷婷综合另类| 婷婷97碰碰| 婷婷九月丁香| 天堂成人A片永久免费网站| 99在线观看这里都是精品| 国产全是老熟女太爽了| 色婷婷五月婷婷五月婷婷五月| 五月天久久婷| 天天爽天天日| 操人91| 色婷婷五月天| 深爱五月日韩| 99在线视频资源| 色五月激情五月天| 欧美毛片www| 色综合女人99| 伊人网大香| 五月天丁香啪啪综合| 国产毛片精品一区二区色欲黄A片| wwwC0maV五月花| 欧美伊人9| 丁香五月天综合| 狠狠干五码| 色情五月综合婷婷| 五月婷久久在线| 色五月偷偷| 亚洲中文字幕网| 99九九精品视频| 99亚洲视频| 爱射综合| 人妻久久久久久久 | A级毛片高清免费不卡播放谢谢谢谢| 婷婷性爱影院| 五月天五月婷五月激情网| 天久久久久| 99色在线| 五月天狠狠网| 激情五月天在线观看色婷婷| jiujiuxiangjiaowang| 大香蕉网站,大香蕉综合| 五月激激网w'w'w| caopeng97人人| 日韩成人综合网| 99热免| 99免费热在线精品| 秋霞少妇毛片| 强壮的公次次弄得我高潮A片日本 | 色综合激情| 天天人人综合| 97日本在线| 无码人妻少妇色欲AV一区二区| 五月天婷婷综合免费| 第2色五月婷| 亚洲网视屏| 日本AAAAAAAAAAAAAA片| 色婷婷久久| a毛片二逼wwwwwwwwww| 激情五月天婷婷五月天| 99视频久久| 五月激情视频网| 97人人看| 色色婷婷婷丁香五月天| 欧美黑人巨大性生话| 中文字幕丰满人妻无码专区| 婷婷综合激情五月综合| 丁香久久| 国产色网站| 婷婷成人av| 欧美久热| AAA久久| 欧美丁香婷婷五月| 婷婷四色五月| 台湾综合丁香五月蜜桃| 激情床戏| 色噜久| 色综合99无码| 韩国真做片在线观看| 久久婷婷啪啪视频| 人妻内射视频| 婷婷五月天男人影院色色网| 九九热这里都是精品6| www.婷婷五月天.com| 大香婷婷| 丁香五月熟女| 97人碰人操| 大战熟女丰满人妻AV| 狠狠色丁香婷婷综合久久97AV| 久操热| 国产综合视频婷婷| av成人在线播放| 色综合久久88色综合天天| 超碰人妻公开在线| 蜜臀AV在线观看| 97人人超| 六月丁香网| 色99在线视频| 激情欧美五月丁香| 五月丁香啪啪| 国产亚洲在线观看| 精品人人操| 综合激情在线| 97碰久久| 91九色在线| 久激情网| 天天色综网| 91狠狠色丁香婷婷综合久久| 日韩啪啪视频| 久久六月天| 亚洲成人五月天| 天天干夜夜想| 色色色999| 色色婷婷五月天| 亚洲超碰在线| 中文字幕欧美日韩VA免费视频| 九九热AV| 午夜天堂一区人妻| 国产性av| 丁香九月激情在线视频| 久久综合55| 丁香九色不卡aaa| 久久精彩视频99| 日韩三及成人AV片| 涩五月婷婷| 亚州美女| 99久久超级| 99久久終合| 色欲婷婷五月天丁香| 在线观看av网站| 成人 在线 日韩| 婷婷丁香五月天婷婷| 丁香五月婷婷久久久| 色综合久久88色综合天天人守婷| 欧美色色色| 色偷偷色婷婷| 精品久久久999| 欧美在线视频99| 激情五月婷婷| 亚洲六月综合激情久久下卡| 久久人视频| 久久狠狠干| 狠狠色噜噜狠狠色噜噜噜999| 五月情综合| 人草人人| 婷婷午夜| 99久久户外勾搭| 99人人看| 激情综合5| 第一区久久网站| 六月色婷婷| 99精品无码| 婷婷五月成人社区| 超碰九九热| 亚洲色欲欧美一区二区三区| 99热网站| 亚洲色热| 亚洲精品另类| 狠狠综合| 五月激情婷婷女| 九九热99视频| 国产欧美va| 激情综合五月| 九九精品9| 天天肏夜夜肏| 永久AⅤ1| 五月婷婷片| 大香蕉丁香婷婷| 色啪综合| 夜夜骑天天玩天天日| 99综合免费视频| Www.sesese丁香| 婷婷五月丁香六月| 五月天另类小说久久小说网| 久久五月视频| 激情精品久久| 天天日天天狠狠操| 色色色热| 粉嫩AV久久一区二区三区| 婷婷五月天网址| www.五月天婷婷姐姐| 大香蕉天堂| 色色色九九九五月婷婷| 97婷婷色| 色婷婷五月天偷拍| 日韩丰满少妇无码内射| 婷婷五月激情欧美| 99久久久| 色色99| 婷婷伊人综合中文字幕| 日日插日日干| 综合网色| 亚洲AV中文在线| 亚洲bt丁香五月天婷婷激情小说| 九九色色| www.黄色片-久久成人国产精品在线播放-999AV| 五月天自拍网| 丁香六月婷婷色XXXXX| 成人啪啪色婷婷久| 亚洲国产精品成人va在线观看| 伊人五月网| 色优久久| 大香蕉九九热| 日本色色视频| 五月天丁香色色| 激情q青青草在线婷婷| 久久总和99| 狠狠干狠狠操狠狠爱| 6080av| 成人丁香五月| 九九99精品| www.射伊蕉婷婷| 激情五月婷色| 五月婷婷丁香在线视频| 久久99国产综合精品免费| 大香蕉啪啪网| 日韩成人AV在线| 五月天婷婷色情| 五月天久久综合婷婷丁香| 国产精产国品一二三在观看| 国产亚洲色婷婷99精品| 九九色综合| 99久在线视频| 99色热视频| 99色日本| 色婷狠狠| 亚洲欧洲中文日韩久久AV乱码| 婷婷五月天黄色| 色五月欧美| 色吊丝99| 99爱视频在线播放| 色婷婷精| 亚洲精品性色| 1024亚洲无码| 五月六月丁香婷婷在线观看| 婷婷伊人綜合中文字幕| 99re思思热在线视频| 日本操碰碰| 激情婷婷久久| 五月天久久网站| 91九色欧美| 婷婷 久综合| 激情丁香社区| 久久婷综合| 色婷婷五月色| 婷婷五月综合在线| www色五月| 91日韩在线| 五月婷婷六月天| 久久久五月天| 97福利视频| 色婷婷在线综合色播网| 五月丁香综合激情| 六月婷婷无码观看| 激情第四色| 99爱视频在线免费观看| 色综合久久久久| 人人色人人摸人人看| 四色永久成人网站| 色久播播| 香蕉AV777XXX色综合一区| 色婷婷影院| 五月天激情小说网| 五月婷婷深爱六月| 热思思九九| 99久久九九| www.com亚洲网站在线免费| 九九成人| 99久久九九| 亚洲操操操| 另类图片 五月激情| 九九爱精品网站| 性天天中文网| 六月婷欧美| 日韩999| 丁香六月中文| www.cao.com久久| www.久热| 中文字幕在线日亚州9| 五月婷婷性爱| 色五月综合网| 婷婷激情五月天在线| www.久久色.com| 久久久99久久| 碰碰碰91| 99久热在线精品| 天天上天天爽| 色欲AVV| 日本天堂免费99| 思思色播| 一级AV片| 久久伊人9| VA国产在线综合网站| 五婷婷综合网| 成人视屏在线观看| 月婷婷亚洲| 五月丁香中文婷婷中文| 婷婷伊人五月天| 激情综合婷婷| 日韩在线观看亚洲| 超碰色综合| 一二三区视频韩国| 99色精品| 狠狠色婷婷777| 九九激情视频| 99国产er热视频| 婷婷伊人欧美| 五月激情视频| 九九免费在线视频| 亚州操操| 丁香五月婷婷激情四射深爱激情| 激情五月婷| 综合狠狠五月婷婷| 五夜丁香| 婷婷丁香社区| 丁香激情四射| 亚洲综合激情五月久久| 操b视频在线观看一区二区| 中文av网| 国产VA亚洲VA96| 激情com| 玖玖午夜视频| 国产精品99久久久久久久女警| 精品色色| 超碰av在线| 日韩精品无码AV| 国产精品a无线| 五月天成人综合| 国产热精品| 色五月综合| 婷婷色网址| 国产精品五月天婷婷| 精热在线综合网| 丁香五月天日韩无码| 色五月婷婷在线| 99热精品在线观看| 亚洲久久婷婷| 婷婷激情五月天7| 日韩情色在线观看| 婷色天堂| 婷婷中文字幕| 91丨九色丨熟女| 人人草人| 婷婷五月婷婷五月| 久久五月婷婷电影| 五月天激情四射网站| 96精品成人无码A片观看金桔| 激情综合无码| 五月婷婷导航| wwwC0maV五月花| 九九视频这里只有精品在线播放| 婷婷五月丁香六月| 欧美色偷偷大香| 久久婷婷五月综合色区| 中文字幕按摩做爰| 九月激情网| 狼友超碰| 天天色天天操天天射| 毛片新网地| 五月丁综合在线观看| 99热99网| 99九九精品视频| 九九人人自拍| 噼里啪啦完整版中文在线观看| 涩涩五月天| 丁香五月天色婷婷| 91AV婷婷| 97操碰视频| 激情性爱五月| www.99视频| 99热精品在线播放| 五月天五月天激情网| 人人干人人操人人摸人人做| 九九视频精品这里只有| 五月丁香六月婷婷,婷| 丁香蜜臀黄色婷婷五月天| 人人操人人干AV| 亚洲婷婷五月| 日韩久操婷婷| AV在线二十六页| 丁香婷婷综合喷| 玖玖午夜视频| 成人av在线网址| 日本三久久| 色久综合| 五月天久久综合| 超碰免费人妻| 狼人婷婷久久| 4399成人黄A片| 天天插天天爱| 操91| 婷婷综合视频| 五月综合激情婷婷六月色窝| 色综合久| 噼里啪啦完整版中文在线观看| 老师的粉嫩小又紧水又多A片视频| 日日干日日| 中国女人内射6XXXXX| 中国无码av| 婷婷色色综合| 亚洲国产成人AV在线| 五月综合丁| 久激情| 伊人9在线| 亚洲区视频| 丁香婷婷性爱| 五月天五月色婷婷综合| 人人人人人人人人人草| 丁香婷婷六月激情文学 | 亚洲av网站在线观看| 激情小说五月天| 婷婷五月六月丁香| 九九视频在线观看视频6| 99在线视频观看| 玖玖伊人网| 五月丁香六月成人| 噜噜色五月| 丁香六月av| 欧美啄木乌丝袜人妻系列| 婷婷丁香五月婷婷| 久久艹99| 色婷婷丁香五月| 97人人操人人拍| 综合色七七| 操操自拍| 第二色AⅤ| 亚洲激情免费视频观看| 来吧亚洲综合网| 色99视频| 亚洲天堂色| 色九九九九| 亚州激情网| 五月婷婷激情久久| 五月天操逼网| 专区无日本视频高清8| 人人操人| 2017狠狠干| 夜夜天天天天天干天天爽| 九九热在线精品| 人人操插| 国产精品一区在线观看你懂的| 色综合久久8| 久久久久久久丁香五月天婷婷| 五月天三级| 亚洲色婷婷| 亚洲成av人影院| 九月婷婷在线观看| 久久草人妻| 激情五月天小说|五月天开心激情网|亚洲精品国产自在现线|黄色五月天 | av一区免费看| 五月丁香婷婷综合久久| 亚洲五月综合色播| 五月天伊人综合| 五月婷婷啪啪| 99热免费18| 国产肏屄大片| 天天做天天双| 综合激情深爱| 色九网| 微拍92| 五月天婷婷自拍图片在线观看| 婷婷五月天成人小说| 色五月婷婷网| 婷婷欧美激情| 五月婷婷天天色| 日本成人噜噜噜| 99在线精品免费视频| 强伦轩人妻一区二区电影| 99小精品| 激情婷婷丁香五月天| 日韩精品呦呦va| 婷婷99狠狠| 亚洲色网址| 天堂婷婷综合| 婷婷五月天美女| 久久婷婷五月天蜜桃| 无码激情AAAAA片-区区| 日本99久久| 天天干com| BBWCUCKOLD精品熟妇| 亚洲av综合网| 色五月欧美| 亚洲字幕AV一区二区三区四区| 久久XX| 久婷久婷| 亚洲三级无码| 激情四射五月天| 婷婷五月天天天| 91制片厂久久久国产电影| 超碰精品在线| 超碰在线超碰| 日本少妇AA一级特黄大片| 婷婷八月激情| www.五月天| www.99热精品99.com| 99视频精品全部免费观看| 色色色9| 97视频.干com| 婷婷激情六月视频| 狠狠干狠狠操狠狠爱| 91热er| 色色色色综合网| 久久ww| 天天噜| 久久天堂婷婷五月| 婷婷视频在线| 婷婷5月久久综合网站| 丁香五月婷婷综合视频| 激情五月综合网| 超碰com| 97五月久久丁香婷婷| 九九热精品| 色99色| 亚洲蜜乳AV| 丁香五月婷婷六月婷婷| 激情五月天之五月婷婷| 亚洲色热| 国产精品99久久久久久久女警| 色欲AVV| 婷婷色播婷婷| 亚洲无码九九| 婷婷五月天成人网| 丁香五月天堂婷婷| 91人人爽狠狠狠| 岛国av电影网站| 婷婷狠狠干| 婷婷五月丁香国产| 日本三级大片| 99色色色色| 五月丁香影院| 亚洲精品网址| 久久996re热这里只有精品无码| 五月婷婷丁香啪啪| 色情终和网| 91精品无码久久久久久五月天| 五月激激网w'w'w| 欧美日韩123| 中文字幕在线视频播放| 变态另类9| 五月天婷婷无码视频| 五月综合色| 亲子乱AV一区二区三区下载| 97婷婷丁香五月天激情图片| 婷婷射图| 中文字幕人妻AV| 天天综合天天做天天综合| 色五月人妻| 毛片九九九九九九九九18| www,五月天com| 99热成人| 狠狠色噜噜狠| 丁香五月激情天AV无码| 曰曰久久| 欧美亚洲成人在线| 蜜乳.comcom| 99色视频在线| 久久综合五月天| 五月天社区婷婷丁香社区| 中文字幕1区2区。| 五月天色官网| 无码人妻一区二区一牛影视| 三级三久久线久久99久目本WW| 久久久99精品| 五月婷婷六月丁香| 激情色播| 51XX午夜影福利| 色婷婷色丁香色欲av| 久久机热这里只有 | 亚洲精品久久久久AV无码| 成人AV在线网站| 狠狠干狠狠干| 日本黄色精品| 女性自慰系列第五页| 大香蕉五月天婷婷| 五月天伊人综合| 国产精品国产| 1区2区视频| 成人综合伍月天| 色激情网| 激情五月婷婷丁香综合网| 99在线资源视频| 婷婷五月俺要去| 国产精品第一国产精品| 色色永久| 97高清国语自产拍| 99热久久日本| 噜噜视频| av在线免费网站| 综合网啪| 五月婷婷色播| 婷婷在线视频| 欧美在线97| 大香蕉啪啪网| 久热只有这里有精品| 五月婷婷丁香综合| 超碰九九热| 夜夜撸夜夜骑|